完美真人营造风清气正的教书育人环境
发布时间:2024-01-31 03:47:03

  完美真人为夯实廉政主阵地,加强不敢腐、不能腐、不想腐的基础,学校围绕“扬‘轻’风正气,葆廉洁初心”主题,组织开展了一系列廉洁文化进校园活动。全校师生结合自身专业特色,创作廉洁文化作品800余件,涵盖了中国传统水墨画、织锦画、工笔画、书法、印染、刺绣等多种艺术形式,营造了风清气正的教书育人环境。

  艺术设计系教师利用课堂指导学生进行动漫作品创作,引导学生将地域特色齐文化和廉洁教育有机结合,形成生动形象的廉洁动漫作品;国际时尚学院的织锦画作品《国粹系列》,用中国画重彩的绘画技法,结合中华优秀传统文化中的脸谱元素进行创作,形式新颖独特,将中国传统文化与廉洁元素紧密融合到一起。

  校园内喜闻乐见的廉洁文化,充分发挥了传递清廉、洗心养正、培根铸魂的良好作用,把润物细无声与有声有色结合了起来,化无形为有形,以有形促践行,起到了宣传“廉文化”、传播“廉能量”的作用,真正让廉洁文化入脑入心,成为行动自觉。

  学校组织党员干部参观淄博市党风廉政教育馆,通过近年来查处的违纪违法典型案例,敲响廉政警示钟,教育党员干部受警醒、明底线、知敬畏,常念“紧箍咒”,常打“预防针”,常注“清醒剂”,始终保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的师生关系,以良好的党风廉政建设涵养风清气正的校园生态。

  设立“廉政小课堂”,每周进行“案例十分钟”学习,将每月的主题党日活动融入廉政教育内容,每季度开展1次廉政教育,组织观看廉政警示片,深入剖析违法违规违纪典型案例;注重用好第一种形态,先后3次组织集中开展廉政谈话,对可能存在的廉政风险进行“点穴式”提醒;督促各级党组织抓早抓小抓在日常,落实好党内谈话、谈心谈话等制度,综合运用谈话函询、提醒批评等方式,做细做实对党员干部的日常性监督。

  注重做好身边人文章,鼓励常吹家庭“廉政风”,引导党员干部廉洁修身、廉洁齐家、廉洁用权完美真人,以纯正的家风涵养清朗的党风,引导干部家属当好“廉内助”,把好“家门”,守好“后院”,筑牢拒腐防变的家庭防线。

  学校结合廉政工作新要求,对原有的规章制度进行梳理,结合时代发展和存在的问题,制定更加完善的规章制度,丰富其中的约束性内容,加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制,筑牢廉政防火墙。

  制定党风廉政建设和反腐败工作任务清单,将党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实;组织党员干部逐一签订《党风廉政建设责任书》,做到目标明确、任务量化、责任到人。学校纪委定期听取各党总支、各部门廉政工作汇报,并将检查、考核结果纳入部门和部门主要负责人考核重要内容,推进“一岗双责”落地落实。

  学校紧抓党内法规制度的贯彻落实,今年共对重大事项决策、重大决定等监督25次,灵活运用廉政约谈、交叉检查、制发建议等方式,监督好关键人、监督到关键处、监督在关键时,实现监督从“有形”向“有效”的转变;加强对招生就业、校企合作、饮食服务、基建后勤、干部人事、经费使用、招投标等工作的日常监督,对存在的问题督促其立行立改。

  为夯实廉政主阵地,加强不敢腐、不能腐、不想腐的基础,学校围绕“扬‘轻’风正气,葆廉洁初心”主题,组织开展了一系列廉洁文化进校园活动。全校师生结合自身专业特色,创作廉洁文化作品800余件,涵盖了中国传统水墨画、织锦画、工笔画、书法、印染、刺绣等多种艺术形式,营造了风清气正的教书育人环境。

  艺术设计系教师利用课堂指导学生进行动漫作品创作,引导学生将地域特色齐文化和廉洁教育有机结合,形成生动形象的廉洁动漫作品;国际时尚学院的织锦画作品《国粹系列》,用中国画重彩的绘画技法,结合中华优秀传统文化中的脸谱元素进行创作,形式新颖独特,将中国传统文化与廉洁元素紧密融合到一起。

  校园内喜闻乐见的廉洁文化,充分发挥了传递清廉、洗心养正、培根铸魂的良好作用,把润物细无声与有声有色结合了起来,化无形为有形,以有形促践行,起到了宣传“廉文化”、传播“廉能量”的作用,真正让廉洁文化入脑入心,成为行动自觉。

  学校组织党员干部参观淄博市党风廉政教育馆,通过近年来查处的违纪违法典型案例完美真人,敲响廉政警示钟,教育党员干部受警醒、明底线、知敬畏,常念“紧箍咒”,常打“预防针”,常注“清醒剂”,始终保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的师生关系,以良好的党风廉政建设涵养风清气正的校园生态。

  设立“廉政小课堂”,每周进行“案例十分钟”学习,将每月的主题党日活动融入廉政教育内容,每季度开展1次廉政教育,组织观看廉政警示片,深入剖析违法违规违纪典型案例;注重用好第一种形态,先后3次组织集中开展廉政谈话,对可能存在的廉政风险进行“点穴式”提醒;督促各级党组织抓早抓小抓在日常,落实好党内谈话、谈心谈话等制度,综合运用谈话函询、提醒批评等方式,做细做实对党员干部的日常性监督。

  注重做好身边人文章,鼓励常吹家庭“廉政风”,引导党员干部廉洁修身、廉洁齐家、廉洁用权,以纯正的家风涵养清朗的党风,引导干部家属当好“廉内助”,把好“家门”,守好“后院”,筑牢拒腐防变的家庭防线。

  学校结合廉政工作新要求,对原有的规章制度进行梳理,结合时代发展和存在的问题,制定更加完善的规章制度,丰富其中的约束性内容,加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制,筑牢廉政防火墙。

  制定党风廉政建设和反腐败工作任务清单,将党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实;组织党员干部逐一签订《党风廉政建设责任书》,做到目标明确、任务量化、责任到人。学校纪委定期听取各党总支、各部门廉政工作汇报,并将检查、考核结果纳入部门和部门主要负责人考核重要内容,推进“一岗双责”落地落实。

  学校紧抓党内法规制度的贯彻落实,今年共对重大事项决策、重大决定等监督25次,灵活运用廉政约谈、交叉检查、制发建议等方式,监督好关键人、监督到关键处、监督在关键时,实现监督从“有形”向“有效”的转变;加强对招生就业、校企合作、饮食服务、基建后勤、干部人事、经费使用、招投标等工作的日常监督,对存在的问题督促其立行立改。